Мы прыйшлі да высновы, што пасяджэнне аддзела павінна праводзіцца эфектыўна.
Вядучы прапанаваў тэму пра гэта і дазволіў некалькі кіраўнікоў і супрацоўнікаў выказаць свае думкі і парады.
Згодна з меркаваннямі кіраўніка аддзела кадраў, неабходна кантраляваць працягласць сустрэчы, і раз да 2 гадзін сустрэча павінна скончыцца.
Яна думала, што прыемная сустрэча атрымаецца праз 2 гадзіны. Акрамя таго, штабы прытрымліваліся меркаванняў, што кіраўнікі павінны мець дастаткова падрыхтоўкі да сустрэчы і інфармаваць рэляцыйныя штабы для ўдзелу ў сустрэчы, дзякуючы чаму рэсурсы і час могуць быць выкарыстаны найбольш эфектыўна.
Час публікацыі: студзень-15-2021